Cuando el Ejecutivo decret\u00f3 el\u00a0bono de fin de a\u00f1o<\/strong>\u00a0para trabajadores en relaci\u00f3n de dependencia, hab\u00eda establecido que solo las pymes iban a gozar de\u00a0un reintegro fiscal por el pago del refuerzo<\/strong>\u00a0de ingresos, mientras los particulares -muchos de ellos empleados en relaci\u00f3n de dependencia- hab\u00edan quedado excluidos de ese alivio, lo que gener\u00f3 fuertes quejas.<\/p>\n\n\n\n En el \u00faltimo d\u00eda h\u00e1bil del a\u00f1o, la\u00a0resoluci\u00f3n 1691\u00a0<\/strong>del Ministerio de\u00a0Trabajo<\/strong>, publicada en el Bolet\u00edn Oficial, resalt\u00f3 que\u00a0quienes est\u00e1n alcanzados por el\u00a0Impuesto a las Ganancias\u00a0podr\u00e1n deducir el bono<\/strong>, en los t\u00e9rminos que establece la ley 26.844, y estableci\u00f3 un mecanismo para que quienes no est\u00e1n alcanzados por ese gravamen accedan a la devoluci\u00f3n de parte del refuerzo de ingresos abonado a su empleado.<\/p>\n\n\n\n \u201cAquellos empleadores o empleadoras del R\u00e9gimen de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares que hubieren abonado el importe correspondiente a la asignaci\u00f3n no remunerativa prevista en el decreto 841\/2022 y que no se encuentren alcanzados por la posibilidad de deducci\u00f3n de Ganancias, podr\u00e1n solicitar el reintegro de hasta 50% de lo abonado<\/strong>\u201d como bono.<\/p>\n\n\n\n En la resoluci\u00f3n, firmada por la ministra Raquel \u201cKelly\u201d Olmos, se especifican los requisitos que deben cumplirse<\/strong> para poder acceder al reintegro <\/strong>de la mitad de lo que se pag\u00f3 como remuneraci\u00f3n extraordinaria. Eso es hasta $12.000<\/strong>, seg\u00fan las horas que trabaje el empleado de casas particulares.<\/p>\n\n\n\n Los empleadores y las empleadoras podr\u00e1n acceder al reintegro de hasta $12.000 por el pago del bono a los trabajadores que realizan tareas dom\u00e9sticas, siempre que cumplan las siguientes condiciones de acceso:<\/strong><\/p>\n\n\n\n Los empleadores y las empleadoras de personal que se desempe\u00f1a en casas particulares que soliciten el reintegro de hasta 50% del bono de fin de a\u00f1o pagado a sus trabajadores deber\u00e1n presentar la siguiente documentaci\u00f3n:<\/p>\n\n\n\n Seg\u00fan detall\u00f3 la resoluci\u00f3n de Trabajo, la inscripci\u00f3n para que las empleadoras y los empleadores soliciten el reintegro y presenten la informaci\u00f3n requerida se iniciar\u00e1 el 16 de enero y finalizar\u00e1 el 23 de enero de 2023.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Los empleadores y las empleadoras deber\u00e1n solicitar el reintegro ingresando la documentaci\u00f3n y la informaci\u00f3n<\/strong> requerida en una opci\u00f3n que se denominar\u00e1 \u201cSolicitud de reintegro<\/strong> \u2013 Decreto 841\/22\u2033 en el portal web de Casas Particulares<\/strong> de la Administraci\u00f3n Federal de Ingresos P\u00fablicos (AFIP<\/strong>).<\/p>\n\n\n\n ElMinisterio de Trabajo notificar\u00e1 a los empleadores <\/strong>y las empleadoras las novedades respecto a la solicitud del reintegro a trav\u00e9s del domicilio fiscal electr\u00f3nico<\/strong> del sitio web de la AFIP, se indic\u00f3.<\/p>\n\n\n\n La\u00a0liquidaci\u00f3n del reintegro estar\u00e1 a cargo<\/strong>\u00a0de la Direcci\u00f3n General de Administraci\u00f3n y Programaci\u00f3n Financiera del Ministerio de Trabajo mediante los mecanismos que esa cartera posee a trav\u00e9s del Banco Naci\u00f3n (BNA)<\/p>\n\n\n\n El Ministerio de Trabajo remarc\u00f3 que ser\u00e1n causales de desestimaci\u00f3n de la solicitud del reintegro de hasta $12.000 las siguientes situaciones:<\/p>\n\n\n\n Se remarc\u00f3 adem\u00e1s que Trabajo y la AFIP \u201cse encuentran facultados para llevar adelante las acciones legales pertinentes para el recupero de los importes\u201d por lo que el incumplimiento derivar\u00e1 \u201ccomo consecuencia para las empleadoras y los empleadores la caducidad inmediata del beneficio y la devoluci\u00f3n de los importes percibidos m\u00e1s la aplicaci\u00f3n de los intereses que correspondan\u201d.<\/p>\n\n\n\n Ambas reparticiones, adem\u00e1s, \u201crealizar\u00e1n las verificaciones y fiscalizaciones del reintegro, sin perjuicio de las facultades conferidas al respecto a la Unidad de Auditor\u00eda Interna de este Ministerio y a la SIGEN\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El Ministerio de Trabajo defini\u00f3 que los empleadores en Casas Particulares podr\u00e1n solicitar un reintegro de 50% del bono de fin de a\u00f1o que pagaron este mes a sus trabajadores.… <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":30972,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[20],"tags":[],"class_list":["post-30971","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-economia"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30971","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=30971"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30971\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":30973,"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/30971\/revisions\/30973"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/30972"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=30971"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=30971"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/corrientesdetarde.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=30971"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"Quienes](\"https:\/\/tn.com.ar\/resizer\/rJiCGGJROOQ69-IddDl3qZCNY88=\/767x0\/smart\/filters:format(webp)\/cloudfront-us-east-1.images.arcpublishing.com\/artear\/4XE7VDLWWNGUNHXJZXWMZGEPCM.jpg\")
Devoluci\u00f3n del 50% por el bono de fin de a\u00f1o al empleo dom\u00e9stico: los requisitos<\/h2>\n\n\n\n
Devoluci\u00f3n del 50% por el bono de fin de a\u00f1o al empleo dom\u00e9stico: qu\u00e9 documentaci\u00f3n debe presentarse<\/h2>\n\n\n\n
Devoluci\u00f3n del 50% por el bono de fin de a\u00f1o al empleo dom\u00e9stico: cu\u00e1ndo y c\u00f3mo hay que anotarse<\/h2>\n\n\n\n
Devoluci\u00f3n del 50% por el bono de fin de a\u00f1o al empleo dom\u00e9stico: por qu\u00e9 pueden rechazar el pedido<\/h2>\n\n\n\n